Aprendizaje significativo: ¿Cómo interiorizamos la información?

¿Qué es el aprendizaje significativo? El aprendizaje es una parte esencial de nuestras vidas. Necesitamos adquirir constantemente nuevos conocimientos y ponerlos en práctica para adaptarnos al entorno. A veces no basta con retener largas listas de datos, hay que interiorizarlos. La teoría del aprendizaje significativo de Ausubel explica cómo integramos la información en nuestro cerebro. En este artículo, le daremos consejos sobre cómo aprender de manera significativa.

Aprendizaje significativo
Aprendizaje significativo

Aprendizaje significativo: Definición y características

¿Qué es el aprendizaje significativo? Para responder a esta pregunta, debemos tener claro qué significa “aprender”. Este término no solo involucra el conocimiento que se nos enseña en la escuela. Implica cualquier duración cambios que podemos observar en nuestro comportamiento o que tienen lugar en nuestra mente. El aprendizaje es fundamental en todos los ámbitos de nuestra vida. Comprender y comunicar los conceptos básicos es la clave del progreso.

Los psicólogos y otros profesionales tratan de desarrollar teorías de aprendizaje para explicar cómo aprende el cerebro. Hay varias propuestas que abordan este tema desde diferentes ángulos. En la actualidad, se está intentando comprender este proceso a través del aprendizaje basado en el cerebro. Deben buscarse respuestas para proporcionar futuras generaciones con mejor educación.

En este artículo hablaremos sobre el aprendizaje significativo, que fue propuesto por el psicólogo estadounidense David Ausubel. Este autor es uno de los máximos exponentes del constructivismo. Esta perspectiva se basa en que cada persona construye su propio mundo a través de sus propias experiencias. Piaget es también uno de sus más destacados exponentes, que influenció profundamente a Ausubel.

La teoría del aprendizaje significativo de Ausubel establece que añadimos y adaptamos la nueva información a nuestro conocimiento previo. Es un proceso consciente. El aprendizaje significativo es un proceso activo en el que el sujeto es el protagonista.

Este tipo de aprendizaje contrasta con aprendizaje de memoria, que es un procedimiento más pasivo. Esta teoría constructivista contrasta con otras propuestas que se centran en las influencias externas.

Aprendizaje significativo: ¿Qué necesitamos?

Es imperativo que tengamos:

  • A estructura cognitiva: La base existente con la que interactúan los últimos datos es de gran importancia. Está hecho de las ideas que tenemos, cómo se relacionan entre sí y su grado de claridad.
  • Nuevos materiales para aprender.: Deben estar relacionados con nuestros conocimientos previos. Si nos cuesta encontrar un vínculo, debemos esforzarnos por lograr un vínculo que una los conceptos nuevos y anteriores.
  • Fuerza de voluntad: Lo más importante es la voluntad de la persona para formar y estructurar el conocimiento. Nosotros nos encargamos de organizar la información en nuestro cerebro.

Aprendizaje significativo: tipos y ejemplos

El aprendizaje significativo se utiliza a lo largo de nuestra vida. Aprender como máquinas nos puede ayudar en casos concretos como conocer nuestro número de teléfono, nuestro DNI o recitar un poema.

Si estamos interesados ​​en un tema, tendremos que investigar el tema y retenerlo de una manera más profunda y duradera. De hecho, aunque no queramos ser expertos, los resultados mejorarán si aprendemos significativamente.

1. Aprendizaje de características

Es el tipo de aprendizaje más básico. De ahí vienen los demás. Consiste en conectar significados con ciertas nociones. Por ejemplo, sucede cuando aprendemos que un instrumento que nos dice la hora se llama “reloj”. No es una simple asociación entre conceptos, la persona los conecta de manera significativa.

2. Aprendizaje de conceptos

Se basa en agrupar las diferentes representaciones en categorías. Ocurre cuando descubrimos que aunque existen diferentes tipos de relojes, todos tienen atributos comunes.

3. Declaraciones de aprendizaje

Esta es la forma más elaborada de aprendizaje. Implica que los significados de los conceptos se procesen en profundidad para expresarlos en forma de enunciados. Se trata de crear conexiones lógicas.

Por ejemplo, si nos piden todo lo que sabemos sobre los relojes, comentaremos su definición, usos, clasificaciones, ejemplos, etc. Para poder realizar esta tarea, debemos haber pasado por los dos tipos de aprendizaje anteriores.

Aprendizaje significativo: Aplicaciones

Aprendizaje significativo en el aula.

El aprendizaje infantil significativo es vital para que adquiramos nuevos conocimientos más adelante. A lo largo de nuestra vida, nos encontraremos en una variedad de situaciones en las que tenemos que asentar profundamente en nuestra mente nueva información para superar un desafío académico.

No importa si lo hacemos en la universidad, por competencia o para conseguir un trabajo. Cuanto antes implementemos estrategias que nos permitan aprender de manera significativa, mejor.

Aquí hay algunas actividades significativas de aprendizaje en el aula que le permitirán retener información más profundamente.

1. Haz mapas conceptuales

Esto aclarará y organizará nuestras ideas. Capturar visualmente los nuevos conceptos y vincularlos con otros que conocemos es una excelente manera de establecer firmemente los datos más recientes.

2. Explícale la lección a un amigo

si empezamos a hablar del tema que estamos estudiando con alguien de lo contrario, nos tomamos la molestia de estructurar la información. Respondiendo a sus preguntas y buscando ejemplos, nuestra comprensión del tema mejorará considerablemente.

3. Trabajar en equipo

Escuchar las opiniones de las personas nos ayuda a interiorizar mejor la información. Nuestros colegas también se beneficiarán de nuestras habilidades. Lo haremos descubrir nuevos métodos y datos para incorporar a nuestro aprendizaje .

El aprendizaje significativo en las empresas y organizaciones

Cualquier tipo de institución requiere que sus miembros adquieran nuevos conocimientos. Hay trabajos completamente mecánicos. Otros implican una forma de pensar flexible que se adapta a los cambios continuos. Sin embargo, en todos los trabajos, es necesario aprender.

Recientemente es difícil mantenerse al día ya que se desarrolla muy rápido. El futuro es incierto y cambiante. Este contexto no implica que nuestro futuro sea negativo, sino que debemos trabajar duro para ser eficientes y adaptarnos.

Las empresas y organizaciones deben promover el aprendizaje significativo de sus empleados. Este fomentará la implicación de los trabajadores y aumentará su productividad. Además, si sabemos para qué estamos aprendiendo y vincularlo con nuestro conocimiento previo, estaremos más motivados.

Aprendizaje significativo en la vida cotidiana.

Seguimos aprendiendo a lo largo del ciclo de vida. La teoría de David Ausubel es extrapolable a infinidad de situaciones. Por ejemplo, desde pequeños tenemos algunos conocimientos sobre cocina. Vemos gente preparando comida e intercambiando recetas. Además, conocemos una gran cantidad de platos y sabemos qué nos gusta y qué no.

Puede que algún día nos independicemos y tengamos que poner en práctica todo lo que sabemos de cocina. Podemos pedirle a nuestro padre que nos enseñe sus mejores trucos. Él verá cuál es nuestro nivel y actuará en consecuencia. De esta manera, los conocimientos se mezclarán con los que hemos ido aprendiendo toda nuestra vida.

En la vida cotidiana, tenemos que aprender a vivir en armonía con nuestros compañeros de piso, a conducir en diferentes ciudades oa comportarnos en una fiesta. Las nuevas situaciones nos proporcionarán nuevos conocimientos que interactuarán con lo que ya sabíamos sobre cómo actuar en esas circunstancias.

Aprendizaje significativo: Beneficios

El aprendizaje significativo de Ausubel es una teoría sencilla que nos orienta para mejorar tanto la educación como las relaciones interpersonales.

  • Mejor relación alumno-profesor: Si el profesor se preocupa por conocer y adaptarse a los conocimientos del alumno, el alumno adoptará una actitud más proactiva, estará más motivado y estudiará mejor. Esto también puede aplicarse a otros contextos, como la familia o los grupos de pares. Es posible que todos necesitemos enseñar algo a nuestros conocidos en un momento determinado.
  • Facilitar la adquisición de nuevos conocimientos: Consiste en “aprender a aprender”. Mejora nuestro hábitos de aprendizaje y nuestra comprensión del mundo.
  • La información se almacena en la memoria a largo plazo: Las conexiones que creamos están firmemente ancladas en nuestra estructura cognitiva. De esta forma podremos recuperarlos fácilmente en el futuro.
  • Es personal: Cada persona ha pasado por experiencias previas que afectan su forma de percibir la realidad. Esto nos facilita poder formar nuestras propias asociaciones de una manera activa y significativa. Sin embargo, requiere una educación más personalizada que requiere más tiempo y dedicación por parte de los educadores.

Aprendizaje significativo versus aprendizaje de memoria

Todos conocemos personas que son capaces de memorizar inmensas listas muy rápidamente sin hacer prácticamente el más mínimo esfuerzo (aprendizaje de memoriagramo). Usted puede incluso ser uno de ellos. O tal vez te encantaría tener esa habilidad. Por otro lado, hay personas que, después de leer un texto, saben resumirlo y explicarlo perfectamente, aunque no lo digan con las mismas palabras (aprendizaje significativo). ¿Cual es mejor?

Cada tipo de aprendizaje es más apropiado para una situación particular. Depende del contexto, de las capacidades y motivaciones de cada uno. Además, todos han tenido diferentes experiencias que les han animado a intentar retener información de una forma u otra.

Si queremos aprobar una asignatura y olvidarnos de ella para siempre, probablemente intentaremos memorizar su contenido lo más rápido posible para superar la prueba. A continuación, lo olvidaremos cuando hayamos terminado. Por otro lado, si nos interesa especialmente un tema, haremos todo lo posible por profundizar en él e interiorizar todo lo que aprendamos.

Estos dos tipos de aprendizaje no son opuestos. Pueden complementarse perfectamente. De hecho, en tareas como aprender la historia de un país, hay partes que aprendemos significativamente y otras que memorizamos (como las fechas). En la mayoría de los casos, sin embargo, es preferible aprender significativamente para seguir progresando.

Consejos de aprendizaje significativos

1. Adopta un estilo de vida saludable.

Este consejo es válido para todos los ámbitos de nuestra vida. Los hábitos saludables son fundamental para nuestra salud mental y física. Hacer deporte, comer bien, mantener un horario regular y descansar lo suficiente nos ayudará a aprender mejor. Asimismo, el contacto con la naturaleza nos ayudará a desconectar y desestresarnos del día a día.

2. Sé curioso

El asombro es la clave para querer indagar por qué suceden las cosas. Si hacemos preguntas y buscamos respuestas, podremos construir nuevas y duraderas alianzas en nuestra memoria. Reflexionar nos anima a aprender más y mejor.

3. No pierdas la motivación

No siempre estamos motivados para aprender. Muchas veces nos da pereza aprender o leer algo nuevo que quizás no contribuya a lo que necesitamos en el momento. Sin embargo, nunca saber cuándo puede ser necesario el conocimiento que obtenemos en determinados momentos. que adquirimos hace años será fenomenal. Adoptar una actitud flexible y aceptar todas las tareas como retos nos reportará innumerables beneficios a largo plazo.

4. Adquirir buenos hábitos de estudio

Si nos organizamos y tenemos hábitos bien establecidos, será menos difícil estudiar o realizar cualquier tarea similar.

5. Evita la sobrecarga de información

Tenemos que enfrentar muchos desafíos a la vez todos los días. A veces sacrificamos hacer las cosas bien por más actividades. Sin embargo, la multitarea empeora nuestro rendimiento. Es preferible que sepamos cuáles son nuestras prioridades, de cuánto tiempo disponemos para llevarlas a cabo y actuar en consecuencia. Si nos centramos en un único tema y tenemos claro lo que tenemos que hacer, mejoraremos nuestro rendimiento.

6. Crea tus propios resúmenes y esquemas

Si se está preparando para un examen, el aprendizaje significativo es la clave del éxito. Puedes subrayar los aspectos más relevantes del texto después de leerlo un par de veces. Después, cuando tengas claro qué es lo más importante, intenta hacer tus propias notas con lo imprescindible.

Piensa en lo que sabes sobre el tema y conéctalo con la nueva información. Surgirán nuevas asociaciones para ayudarte a dominar el contenido. Puedes usar psicología del color para que sus resúmenes sean más memorables. De esta forma, podrás vincular los contenidos a las emociones, mantener la atención y resaltar lo esencial.

7. Hacer ejemplos

Si cada vez que intentas aprender algo lo relacionas con experiencias o conocimientos previos, harás conexiones memorables. Así puedes pasar de memorizar un concepto a visualizarlo y saber explicarlo. Comprender un problema es la base para un aprendizaje significativo.

Busca ejemplos que te entusiasmen. Crearás asociaciones que van directamente a tu amígdala, que es un órgano asociado a la supervivencia. parte del cerebro y está íntimamente relacionado con el aprendizaje.

8. Tome su tiempo

En ocasiones, el cansancio o la falta de tiempo nos llevan a tomar el camino más rápido y evitamos centrarnos en aprendizajes significativos. Con las prisas probablemente no retengamos las cosas más importantes.

Si realmente estamos interesados ​​en aprender algo, lo mejor es mirar un momento en el que no estemos agobiados y centrar toda nuestra atención en este tema. No siempre tenemos esta opción. Pero si nos esforzamos, nuestra concentración aumentará y lo agradeceremos después de ver los resultados.

9. Confía en la tecnología

Las tecnologías de la información y la comunicación nos permiten mejorar nuestra atención y mantenernos motivados para seguir aprendiendo. Continuamente se desarrollan nuevos recursos que simplifican nuestras actividades diarias y mejoran nuestra calidad de vida. Cada vez se utilizan más medios para permitir que las personas interactúen con ellos a medida que desarrollan nuevas habilidades.

10. Benefíciese del aprendizaje basado en el cerebro

CogniFit es líder evaluación y estimulación cognitiva herramienta. A través de una entretenida plataforma en línea basada en el cerebro, permite que tanto el público especializado como el general aprendan más sobre el cerebro y entrenar habilidades cognitivas como la memoria, atención, percepción y razonamiento.

Si tienes alguna duda o deseas profundizar en este tema, no dudes en comentar. Muchas gracias por leer este artículo.

 
Este artículo está originalmente en español escrito por Ainhoa ​​Arranz, traducido por Alejandra Salazar.